職位要求
1、大專以上學歷；
2、10年以上營銷經驗，5年以上管理經驗；
3、具備50人以上營銷團隊管理經驗；
4、具有建筑建材、或工廠企業固廢處理經驗5年以上；
5、豐富的人脈關系，極強的客戶開發能力；
6、優秀的團隊組建、管理能力；
7、較強的抗壓能力。
8、底薪 提成，上不封頂。
工作職責
1、銷售人員團隊招聘、培訓、考核、評估工作；
2、根據總部下達的經營指標，協助分管領導，完成指標任務分解；
3、制定戰略目標、經營計劃、全面經營管理，確保達到經營目標和利潤目標；
4、主持市場開拓工作，及時預測經營風險，并制定合理的規避措施；
5、制訂團隊發展策略規劃、市場開發計劃和促銷策略；
6、整合各類資源，協調各種對外關系，維護公司形象；
7、協助分管領導，處理日常經營、運營及管理活動；
求職過程請勿繳納費用，謹防詐騙！若信息不實請舉報。 您還可以 舉報此職位
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